时间来到7月8日,退休人员们心心念念的2025年养老金调整通知,目前还没在人社部官网公布,看来大家还得再耐心等等。不得不说,今年养老金调整工作节奏比往年慢了不少,往年这时候,调整通知早发了,各地也陆续公布了具体调整方案,可今年全国整体调整比例都还是个谜。
回顾过去几年,2024年全国养老金调整比例是3%,2023年为3.8%,2022年是4%,2021年为4.5%,2020年和2019年都是5%。不难发现,这几年养老金平均上涨比例一直在下降,这也让不少人担心,今年会不会接着大幅下滑。
前段时间,国家统计局公布了2024年城镇单位就业人员平均工资及涨幅。非私营单位职工年平均工资12.4万元,涨了2.8%;私营单位职工年平均工资6.95万元,涨了1.7%。把这两类单位职工平均工资涨幅平均一下,大概是2.25%,四舍五入就是2.3%。要是按这个数字来参考2025年养老金调整,那今年养老金全国平均调整比例,很可能从去年的3%降到2.3%,这对退休人员来说,可不是什么好消息,毕竟涨幅小,养老金增加的幅度也有限。
不过,退休人员的养老金涨幅,可不是完全跟着城镇职工工资涨幅走的。去年养老金涨幅已经比较低,只有3%,不太可能一直往下降,应该有个最低增速要求,降到一定程度就不会再降了。我推测,这个最低增速可能是2.6%,所以今年养老金整体调整比例大概率不会低于这个数,预计全国平均上涨比例在2.6%到3%之间。
有人可能会问,要是今年养老金按2.8%上涨,是不是每个人都能在现有基础上增加2.8%呢?比如月入2000元的加56元,月入3000元的加84元,月入4000元的加112元?其实不是这么回事。
养老金调整已经形成了一套固定模式,各地会围绕全国平均调整比例制定具体方案,一般是“定额增加、挂钩增加和倾斜增加”相结合。挂钩增加又分为挂钩累计缴费年限增加和挂钩月基本养老金增加;倾斜增加则包括高龄倾斜增加和边远艰苦地区增加。年龄达到一定标准,就能享受高龄倾斜增加额,额外多涨20元到50元,这样上涨比例就提高了。而且,如果你的养老金在当地属于较低水平,涨幅会相对高一些,反之,上涨比例可能达不到2.8%的平均值。
其实,国家一直很关心退休人员。这两年职工工资涨得慢,不少人还面临裁员、没收入的情况,但养老金每月都按时发放,一分不少、一天不拖,每年还会涨一些,平均上涨比例肯定比物价增速高。所以,大家要多理解政策制定者的用心,虽然养老金调整比例受多种因素影响近年有下降趋势,但国家一直在尽力保障退休人员的生活,平衡各方利益。
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